1-ый день на новейшей работе постоянно тяжел. Даже ежели вы опытнейший специалист и получили работу мечты.
Самое 1-ое, что необходимо сделать, - это презентовать себя с наилучшей стороны. Для начала хорошо выспитесь и выделите довольно времени на дорогу, чтоб быть на работе впору не нервничать к тому же по этому поводу.
В отношении одежды лучше придерживаться элегантного и консервативного стиля. Поверьте, ежели в 1-ый день вы будете смотреться очень нарядно, для вас простят.
Двенадцать правил первого месяца работы →
Чтоб приготовиться морально, вспомните, как вы готовились к собеседованию, рекомендует Сандра Каннингам, коуч по работе с топ-менеджерами из компании Walking Coach. «Не запамятовывайте, чего же для вас стоило получить эту работу», - говорит она и особо отмечает, что необходимо заблаговременно проанализировать, какие ситуации вас нервируют, чтоб сходу распознавать симптомы волнения и быстро с ними управляться. К примеру, когда вы волнуетесь, может быть, вы начинаете скорее говорить и сбиваться. Необходимо о этом держать в голове и сознательно говорить чуток медлительнее обыденного.
Испытательный срок дается работодателю →
Ваш 1-ый день на работе, обычно, распланирован самой организацией. Но быть может и так, что для вас будет совершенно нечего делать. Потому лучше заблаговременно прокрутите в голове, чему вы посвятите собственный 1-ый рабочий день и с кем захотите познакомиться. Задумайтесь также о непонятных вопросцах, которые для вас хотелось бы задать, так как на данный момент для их самое время.
Может быть, для вас не захочется целый день знакомиться с людьми и до бесконечности повторять одну и ту же историю о для себя. В данном случае переключите разговор на беседу о остальных, рекомендует Джло Эллен Грзиб, психоаналитик из консалтинговой компании по личному развитию Impact Factory. Расспросите ваших новейших коллег о их самих - вы не только лишь получите информацию, которая понадобится для вас в дальнейшем, да и мало им польстите. Выкажите энтузиазм к работе коллег, расспросите их про хобби. «Руководите беседой, налаживайте связи, наводите мосты», - призывает Грзиб. При всем этом рассказ о самом для себя не должен отскакивать у вас от зубов, так как быстро станет понятно, что для вас скучновато все это произносить. Грзиб рекомендует: «Попытайтесь вставить в вашу историю новейшие факты, но рассказывайте так, чтоб собеседники заинтересовались и захотели выяснить о вас еще более. Заинтригуйте их хотя бы немного».
Все зависит от того, как вы показываете людям свое истинное «я». Будьте аккуратны, не открывайте ваших недочетов. Ведь новенькая работа - это не плохая возможность избавиться от вредных привычек, к примеру от привычки опаздывать. Но не пытайтесь вполне поменять себя - это может выйти боком, отмечают специалисты.
10 методов оценить себя на рынке труда →
Ежели вы ощутили, что меж вами и одним из служащих пробежала кошка, не впадайте в панику. Может быть, это не ваша вина. В конце концов, на новейшей работе вас еще не знают. А вы, в свою очередь, не понимаете всех событий. Быть может, человек, на чье место вы пришли, был всеобщим любимцем либо, напротив, изгоем. И все таки Каннингам говорит: «Если человек, который лишь что с вами познакомился, плохо на вас реагирует, это повод задуматься».
FT, 17.08.2014, Мария Подцероб
Коворкинги Москвы